原单位劳动合同没解除,新单位能交社保吗

原单位劳动合同未解除，新单位一般不能交社保。
依据《劳动合同法》，用人单位应在解除合同时办理社保转移。若未及时处理，可能导致新单位无法缴纳社保，影响员工社保权益。
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未解除合同新单位难交社保。
操作：1. 尝试与原单位沟通，要求出具解除合同证明并办理社保停缴；2. 若原单位不配合，准备劳动合同、工作证明等材料，向社保局监查大队投诉；3. 等待监查大队处理，期间可与新单位沟通延缓社保缴纳或采取其他补救措施。
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原单位未解除合同，新单位想交社保，处理方式有投诉或协商。
可先尝试与原单位协商停保，无果则向社保局监查大队投诉，要求原单位办理社保减员。